<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Pejouhesh dar Pezeshki  (Research in Medicine)</title>
<title_fa>پژوهش در پزشکی</title_fa>
<short_title>Research in Medicine</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://pejouhesh.sbmu.ac.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>journal1</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>1735-5311</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2008-0506</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii></journal_id_pii>
<journal_id_doi></journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid></journal_id_sid>
<journal_id_nlai></journal_id_nlai>
<journal_id_science></journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1379</year>
	<month>3</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2000</year>
	<month>6</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>24</volume>
<number>2</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>other</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>ارتقاء کارآیی نظام اداری، مالی و تدارکاتی شبکه بهداشت و درمان شهرستان از طریق برقراری تسهیلات اداری - مالی</title_fa>
	<title>Promotion of Efficiency of Township Health Care Network's Administrative, Financial and Supplies System; by Providing Administrative and Financial Facilities</title>
	<subject_fa>بین رشته ای ( مدیریت آموزشی، تحقیقات آموزشی، آموزش پزشکی )</subject_fa>
	<subject>Interdisciplinary (Educational Management, Educational research, Statistics, Medical education</subject>
	<content_type_fa>پژوهشی</content_type_fa>
	<content_type>Original</content_type>
	<abstract_fa>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:16px;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:b nazanin;&quot;&gt;بوروکراسی نظام اداری و کاغذ بازیهای غیرضروری از عواملی است که امروزه کاهش آن به عنوان یکی از راه کارهای اصلی جهت کارآیی بیشتر سیستمهای اداری مورد توجه قرار گرفته است. در شبکه های بهداشتی درمانی که امروزه وظیفه ارائه خدمات مختلف بهداشتی درمانی را در سطح کشور به عهده دارد، یکی از سیاستهای عمده پیشنهادی توسط وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی کاهش بوروکراسی نظام اداری و تمرکززدایی می باشد. در راستای اجرای این سیاست مرکز بهداشت استان چهارمحال و بختیاری طرحی با عنوان &amp;quot;ارتقاء کارآئی نظام اداری و مالی و تدارکاتی شبکه بهداشت و درمان شهرستان از طریق برقراری تسهیلات اداری و مالی&amp;quot; را در شبکه بهداشتی درمانی بروجن که یکی از شبکه های تابعه می باشد، از سال ۱۳۷۳ به مرحله اجرا در آورد. در این طرح ابتدا شاخصها در سه مقیاس &amp;quot;شاخصهای اشاره کننده به بوروکراسی اداری و مقررات دست و پا گیر&amp;quot; ، &amp;quot;شاخصهای اشاره کننده به عدم تمرکز در شبکه به منظور اعمال مدیریت پزشک در مراکز بهداشتی درمانی&amp;quot; و هزینه های مربوط به مقررات اداری به منظور بررسی وضعیت مدیریت متمرکز و بوروکراسی اداری در شبکه ها طراحی شده و وضعیت موجود در شبکه ها سنجیده شد. سپس با طراحی یک سری تسهیلات و دستورهای اداری و مالی و آموزش کارکنان جهت آشنایی آنان با تسهیلات جدید جهت پیاده کردن اهداف طرح در شبکه ها اقدامات عملی صورت گرفت. در آخر نیز شاخصهای بررسی شده در مرحله اول به منظور بررسی میزان کارایی طرح مورد تحقیق قرار گرفتند. نتیجه نهایی نشان دهنده بهبود چشمگیر شاخصها در سه مقیاس یاد شده می باشد.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:16px;&quot;&gt;&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;Today, decrease of bureaucrasy in administrative system is considered as a main factor for efficiency in these systems. This policy has been offered by the Ministry of Health and Medical Training (Education) for applying in the all health care networks of Iran.&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;According to this policy, health center of Chaharmahal and Bakhtiary has executed (carried out) a project in Boroujen health care, since 1373 as the above-mentioned title. The first stage of this planning has been design in three scales: 1) Indicators referring to administrative bureaucrasy and super fluous regulations, 2) Indicators referring to decon tralization, in order to execute the physician management in the health care centers, 3) Expenses related to the administrative&amp;nbsp; regulations (ruler). These three scales determined and evaluated situation of centralized management and administrative bureaucrasy in the networks.&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
Then by providing necessary facilities, training personnel, and administrative and financial in stractions; actual executions performed in the health center networks. Finally the studied indicators in the first stage investigated for determining the efficiency rate. The ultimate result showed valuable improvement of indicators in three above mentioned scales.&lt;/div&gt;</abstract>
	<keyword_fa>ارتقاء کار آیی, شبکه بهداشت و درمان شهرستان و تسهیلات اداری مالی</keyword_fa>
	<keyword>Promotion of Efficiency, Township's Health Care Networks, Administrative and Financial Facilities.</keyword>
	<start_page>85</start_page>
	<end_page>93</end_page>
	<web_url>http://pejouhesh.sbmu.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-3973-408&amp;slc_lang=other&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Mohammad</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Zahedi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>محمدرضا</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>زاهدی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460020173</code>
	<orcid>100319475328460020173</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>Environmental Health, Chaharmahal va Bakhtiari University of Medical Sciences, Tehran, Iran.</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی استان چهارمحال و بختیاری، تهران، ایران.</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Bahman</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Nikpoor</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>بهمن</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>نیکپور</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460020174</code>
	<orcid>100319475328460020174</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>PhD in Health Service Management.</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشیار دانشکده بهداشت دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی تهران،تهران،ایران.</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Borzo</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Nikpoor</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>برزو</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>نیکپور</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460020175</code>
	<orcid>100319475328460020175</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation> General Physician.</affiliation>
	<affiliation_fa>پزشک عمومی.</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
